Ontem aconteceu a primeira reunião entre o Sintepe e o Governo do Estado, onde foi discutido a nova reformulação do Plano de Cargos e Carreira (PCC). As mudanças anteriormente ocorridas no nosso PCC não foram generosas com a maioria da categoria, sobretudo com os aposentados, segmento do qual vieram inúmeras reclamações.
Na compreensão do Sintepe, o PCC só tem sentido quando utilizado como instrumento de motivação, que assegure ao trabalhador uma carreira profissional cuja ascensão seja garantida por mecanismos claros e bem definidos. A expectativa é de que dessa vez tenhamos um processo de reformulação produtivo e que o resultado desse trabalho venha contemplar a categoria como um todo. O novo PCC tem um prazo de 180 dias para ficar pronto. Ao longo desse tempo realizaremos Assembleias e/ou Plenárias para que a categoria acompanhe e opine sobre os desdobramentos.
Vale um digno registro de que essa nova reformulação acontece devido às denúncias e à pressão exercida pela categoria, cobrando do Governo respeito aos Trabalhadores em Educação e tornando público através de cartazes o posicionamento de Deputados/as que votaram contra os professores/as na Assembleia Legislativa.
Outro aspecto que merece nossa atenção, é o fato de que os Governos muitas vezes não cumprem o que está escrito, veja o que aconteceu no recesso: Funcionários de escolas denunciaram o descumprimento do Acordo Coletivo 91/92 (revalidado a cada ano) que prevê o direito desses/as servidores/as ao recesso no meio do ano letivo. A negação deste direito foi uma atitude lamentável e que deve ser observada pela Secretaria de Educação e tomada às devidas providências para que não se repita.
Fiquemos atentos à reformulação do PCC e ao cotidiano das escolas.
Sintepe - Sindicato dos Trabalhadores em Educação de Pernambuco
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